ᲤორმირებისᲛეცნიერება

Ვირტუალური საშუალებას - შემოქმედებითი წესები

Creative ზოგადად ემორჩილება წესებს ცუდია, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც გსურთ შექმნათ იდეა გუნდი. თუმცა, არსებობს ერთი გზა მუშაობს ამ პრობლემის მოსაგვარებლად, რაც ალბათ არ ისმის ყველაფერი. დიახ, ეს იქნება დაახლოებით მეთოდით ვირტუალური. იგი იმდენად მოდური, რომ აუცილებლად მოწინავე ხელმძღვანელი გამოიყენოს იგი.

არსებობს გარკვეული წესები, ვირტუალური, რაც ამ მეთოდით იმდენად ეფექტური. ასეთი "კანონები" არ შეიძლება შეიცვალოს, წინააღმდეგ შემთხვევაში იქნება ღირსეული შედეგი. გონებრივი იერიშის მეთოდი საშუალებას გაძლევთ არა მხოლოდ ნახავთ განსაცვიფრებელი იდეა, მაგრამ, თუ გაკეთდა უფლება, ხელს უწყობს ის ფაქტი, რომ ჯგუფის მონაწილეებმა გრძნობენ, როგორც ერთი.

ყველაზე მნიშვნელოვანი ეტაპი - თაობის იდეები. ეს მას ეკუთვნის, ყველაზე წესები. სინამდვილეში, ეს ნაბიჯი მხოლოდ მოითხოვს ჩართვას მთელი გუნდი. ერთი კაცი, პრინციპში, ასევე შეიძლება გამოყენებული იქნას ვირტუალური თამაში ტექნიკას, როდესაც ვმუშაობთ ნებისმიერი საკითხი, მაგრამ მისი აზროვნების შემოიფარგლება ერთი პირის გამოცდილება და, რა თქმა უნდა, ფსიქოლოგიური ტიპი. გუნდური საშუალებას გასცდება ამ საზღვრებს.

ვირტუალური ტექნიკა გვკარნახობს ყველაზე მნიშვნელოვანი წესი: იდეა არ უნდა იქნას, თითქოს გუნდის წევრები არ მომეწონა დიდება სხვისი იდეა, რომლის თანახმად წესების ამის გაკეთება არ შეუძლიათ. მაგრამ განვითარება და გაღრმავება იდეა ვინმეს შეუძლია. ამ ეტაპზე, არ შეიძლება "ძალიან რეალისტური", არ უნდა ვთქვა, რომ რაღაც არ მუშაობს ან მოხდება ნებისმიერი გვერდითი მოვლენები. ასე რომ, ეს შეუძლებელია იდეას განიხილავენ პრინციპში, იმიტომ, რომ ეს აუცილებლად გამოიწვევს შეფასება. პარამეტრები უნდა ჩამოყალიბდეს გადაწყვეტა და, ერთი შეხედვით სულელური იდეები შეიძლება იყოს საფუძველი ძალიან უჩვეულო და ეფექტური გადაწყვეტა ვარიანტს, რის გამოც შეუძლებელია კრიტიკა კი craziest მათგანი. აბსოლუტურად ყველა აზრები დაწერილი უნდა იყოს მედია, ცუდი იდეები არ მოხდეს, ვინც გამოიყენოს ვირტუალური ტექნიკა. მათი შეფასებით მოითხოვს ძალები, რომლებიც უკეთ დაცულია თაობის პარამეტრები.

შემდეგი წესი - ხელი შეუწყოს "ველური" და საოცარი იდეები. ეს არის ამ შემთხვევაში მზადდება გადაწყვეტილებები, რომელიც საბოლოოდ აღმოჩნდება ყველაზე მარტივი და ნათელი. თუ თქვენ ჩართული კომერციულ საქმიანობას, როგორიცაა ვარიანტები პრემია. არ შეგეშინდეთ, რომ გადაჭარბებული და კიდევ, რათა წერტილი აბსურდზე. ძველი ისტორიკოსები არ შეგნებულად ამბობენ, რომ ანარქია არის დედა მიზნით. საწყისი წერტილი აბსურდული ხშირად მიღებული უბრალოდ დიდი და მომგებიანი იდეა.

დამახსოვრება ერთი წესი - მომტანი იდეების მნიშვნელოვანია, რომ ხარისხი და რაოდენობა. წაშალე 90% სია არასდროს არ არის გვიან, ასე უფრო იდეები, დიდი ალბათობა იმისა, რომ ერთ-ერთი მათგანი ჯდება ოპტიმალურად. თითოეული მათგანი უნდა აღინიშნოს, მოკლედ, რომ ყველა შეიძლება ამავე დროს შეინარჩუნოს ჩანდა.

აუცილებელია გვახსოვდეს, ერთი წესი - განვითარება ერთმანეთს იდეებს, რომ ეს არ არის ინდივიდუალური მუშაობა, სადაც საავტორო მნიშვნელოვანია, ამიტომ, წილი და კვლავაც ვფიქრობ ერთმანეთს. მოდით უცნობი ვარიანტი განკუთვნილია გააჩინოს საკუთარი შემოქმედების, ეს არ არის მხოლოდ შესაძლებელი, რათა იპოვოს სრულყოფილი ვარიანტი, არამედ დაგეხმარებათ ავტორი და ორიგინალური იდეა დაახლოების ერთმანეთს ფსიქოლოგიურად. ზოგადად, ორივე შესაძლებლობები მნიშვნელოვანია: როგორც საშუალება, რათა შეიქმნას ახალი იდეა, და უნარი მოერგოს სხვა ხალხი და მიიღოს ყველაზე საკუთარი ასი პროცენტით ეფექტურობა.

ეს ძალიან მნიშვნელოვანია, რომ ბოლო წესი საშუალებას - მნიშვნელოვანია, რომ ხელსაყრელი ფსიქოლოგიური გარემო, რომელშიც ყველა მონაწილეს თანაბარი და შეუძლია გამოხატოს აბსოლუტურად ნებისმიერი იდეები. ჯგუფის ლიდერი უნდა შეუწყოს მონაწილეობით ყველას გუნდი.

შეფასების ეტაპი უმჯობესია ენდობა რამდენიმე ადამიანი კატეგორიას გადაწყვეტილების მიმღები საკითხზე, რომელიც არსად უნდა აღინიშნოს ავტორის იდეა. ეს შექმნის ნდობის ატმოსფეროს, მომავალი დრო მეთოდით მუშაობდა კიდევ უკეთესი.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ka.delachieve.com. Theme powered by WordPress.